沒有巴氏量表可以請外勞嗎？近年來，台灣的高齡化問題不斷加劇，使得對外勞看護的需求驟增。根據外勞仲介最新調查統計，台灣每千名65歲以上的居民中，約有33人需要長期照護，使外勞看護成為一個不容忽視的議題，但在外勞看護需求攀升的前提下，許多家庭缺乏巴氏量表的評分，或者分數不足以聘請看護工，便形成了社會問題。
巴氏量表（GDS）：評估失智症嚴重程度的關鍵工具
巴氏量表（GDS），由著名精神病學家諾曼·巴氏於1975年開發，是評估失智症嚴重程度的重要工具。這個量表含括10個問題，包含失智症的多種症狀，如記憶、語言、認知功能和社交能力等。每個問題都對應一個評分，評分越高，表示失智症嚴重程度越高。巴氏量表是一個簡單易用的工具，適用於評估、診斷和追蹤失智症。它也有助於評估患者的照顧需求。量表的總分範圍是0-30分，0分代表無失智症，30分則表示極嚴重失智症。基於分數，失智症可分為輕度、中度、重度和極重度。輕度失智症：0-7分 中度失智症：8-18分 重度失智症：19-23分 極重度失智症：24-30分。巴氏量表對於評估失智症的嚴重程度至關重要。它不僅幫助醫生確定診斷，也協助患者及家屬了解失智症的進展，並為其制定適切的照顧計劃。在失智症領域，巴氏量表是一項不可或缺的重要工具。
外勞看護申請流程：巴氏量表扮演關鍵1角
當家屬計畫申請外勞看護工照顧失智症患者時，必須遵循台灣勞動部的申請程序。勞動部要求家屬提交失智症患者的健康檢查報告，其中包括巴氏量表的評分。因此巴氏量表的分數在申請過程中可謂扮演著關鍵的角色，它反映了失智症患者的嚴重程度，也影響了外勞看護工申請的成功率。以下是申請外勞看護工的流程：
- 向台灣勞動部提出申請。
- 提供失智症患者的健康檢查報告，其中包括巴氏量表的評分。
- 支付申請費用。
- 等待勞動部審核。
- 若申請獲批，勞動部會核發外勞看護工的入境許可。
- 外勞看護工入境後，家屬需要辦理其入境手續。
- 完成入境手續後，外勞看護工便可開始照顧失智症患者。
這個程序確保外勞看護工的資格與家屬的需求相符，同時確保失智症患者能夠得到適當的照護。巴氏量表的評分在這個過程中扮演了關鍵的角色，幫助評估失智症患者的狀況，為外勞看護工申請提供了重要的參考依據。
沒有巴氏量表可以請外勞嗎？不一定，但你可以採取這1個方式
面對沒有巴氏量表的情況，你仍然可以採取一些策略來順利申請外勞看護。首先，透過其他醫療文件，例如醫生的診斷報告或病歷紀錄，來呈現失智症患者的狀況。這些文件能夠提供外勞看護工作所需的相關資訊。除此之外，提供失智症患者過去的醫療紀錄和相關照片，有助於勞動部更好地理解病情。這些資料可以協助官方評估失智症的嚴重程度，以及外勞看護是否為適當選擇。同時，尋求失智症患者的醫生或醫療專家提供書面的意見書，說明其狀況及需要外勞看護的原因，這可成為申請的有力支持。該信函能夠幫助勞動部更深入了解實際情況。此外，與經驗豐富的移民或法律顧問合作，他們熟悉申請流程，可以提供如何充分呈現失智症患者需求的建議。他們能夠協助你整理文件，確保申請得到充分關注。沒有巴氏量表可以請外勞嗎？這確實是個棘手的問題，但在這樣的狀況下，最能夠提供協助的就是專業的人力仲介公司，對於致力引進外籍移工的人力仲介公司，絕對能夠替這樣的困境想出解方！
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