外籍看護費用涵蓋雇主需支付的薪資、加班費、健保費、就業安定費等，以及看護自身的生活費和醫療費，對於需要長期照護的家庭是一個經濟實惠的選擇。以下外勞仲介惠群小編將詳細介紹外籍看護費用有哪些，包括雇主和看護自身需要負擔的各項費用，並提供一些申請外籍看護的條件資格。
外籍看護費用雇主支出部分
外籍看護的基本薪資每月約20,000元，加班費每月約2,668元，雇主需支付的健保費約每月1,329元。就業安定費則是每月約2,000元。此外，還有勞保職業災害保費和意外險等其他保險費用。
| 項目 | 每月支出 | 備註 |
| 看護外勞底薪 | 20,000元 | |
| 看護外勞加班費 | 2,668元 | 667元X 4天 1 |
| 看護外勞健保費 | 1,384元 | 雇主支付部分 每2個月由健保局寄帳單 |
| 就業安定費 | 2,000元 | 每3個月由勞發署寄帳單 |
| 勞保職業災害保費 | 54元 | |
| 移工30萬保額 意外險保費 | 900元／年 | |
| 26,106元 |
外籍看護費用移工負擔部分
外籍看護每月需要負擔的健保費約426元，體檢費每次約2,000至3,500元，這些費用依照醫院規定收取。申請居留證需支付1,000元規費，護照延期、換發及遺失補發費用則依各國辦事處的時價辦理。回程機票費用每人約8,700至10,000元，如果外勞因個人因素中途解約，返國機票費用需由外勞自行負擔。
| 健保費 | 458元 |
| 體檢費 | 每次2,000-3,500元 依照醫院規定收費 |
| 居留證規費 | 1,000元 |
| 護照 | 護照延期費、護照換發費、遺失補發費用， 規費依各國辦事處時價辦理 |
| 回程機票費 | 單程機票每人約 8,700 – 10,000元， 若是外勞因個人因素中途解約，其返國機票由外勞自行負擔。 |
外籍看護費用──移工的實收薪資
20,000 + 2,668 = 22,668
外籍看護費用──仲介端費用
| 雇主 | 文件費 20,000元 |
| 外勞 | 服務費 第一年每月$ 1,800元 第二年每月$ 1,700元 第三年每月$ 1,500元 |
什麼情形適合請外籍看護
申請本國看護和外勞看護，兩者的單月薪資就相差2-3倍，所以許多家庭面臨看護需求，都會評估要請本國看護還是外籍看護。如果是符合下列情形的家庭，家人有長期照護的需求，適合聘請外籍看護。
- 長輩家人無自理能力，需要全日照護的人力陪伴
- 長輩年紀大但有部分自理能力，但家人難以長時間隨侍在側。
- 家人患有有多種慢性疾病，除了日常生活需要協助，還需要陪伴就醫。
勞動部為了保障本國勞工的權益，針對申請外籍看護設定了一些條件資格，如果家人本身具有自理能力，只是遭遇短期的受傷、行動不便、手術恢復期等情況，其實不需要申請外籍看護，可以尋求一般的照護機構，並可依照需求申請依照時數或天數的照護服務就好囉！
如何申請外籍看護
申請外籍看護需要符合一定的資格條件，包括親屬關係、被看護者的年齡和健康狀況等。申請過程中，需要提交身份證明文件、醫療診斷證明（最常見是巴氏量表）、身心障礙手冊等，並支付相關申請費用。
外籍看護費用結構雖然複雜，但對於需要長期照護的家庭來說，外籍看護是一個經濟實惠的選擇。了解各項費用細節和申請流程，能夠幫助家庭更好地規劃和管理照護支出。
（延伸閱讀：1分鐘認識外籍看護的重要，了解申請外籍看護的關鍵資格）
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