申請外籍看護是為需要長期照護的家庭透過合法途徑,聘請來自其他國家的專業看護人員,以提供全方位的日常生活照護。近年申請外籍看護逐漸成為許多家庭解決長期照護需求的重要選擇。本文外勞仲介惠群小編將全面介紹申請外籍看護所需的資料、流程、以及雇主和被看護人資格、費用與薪資等各類資訊。

為什麼選擇申請外籍看護?

隨著人口老化,許多國家的醫療資源和家庭照護能力日益緊張。申請外籍看護工因其相對低廉的成本和專業能力,成為了許多家庭的首選。對於需要全天候照護的家庭來說,申請外籍看護工可以提供24小時的照護服務,幫助長者或病患完成日常生活活動,如進食、起居、如廁等,並提供情感上的支持。

申請外籍看護需要的資料

  1. 申請人及受照顧人的身份証正反面影本
  2. 申請人及受照顧人的戶口名簿影本或戶籍謄本影本
  3. 合約書一式兩份(雇主留一份)內容若有不清楚的地方歡迎LINE諮詢或是來電詢問
  4. 文件費 20,000元(簽好合約後支付)

申請外籍看護的雇主資格

雇主(申請外籍看護的人)與被看護者必須是下列關係之一

一、配偶。
二、父母子女
三、三親等內之旁系血親。(兄弟姐妹、伯叔姨舅姑、姪子(女)、外甥子(女))
四、繼父母、繼子女、配偶之父母或繼父母、子女或繼子女之配偶。
五、被看護人之二親等以內之姻親,如婆媳、翁婿、祖父母與孫媳婦(女婿)等。

申請外籍看護的被看護者資格

經「指定醫院」開具之「診斷證明書」(常見是採用巴氏量表)且醫療團隊評估結果符合下列情形之一:

一、被看護者年齡未滿80歲,有全日照護需要。
二、被看護者年齡滿80歲以上未滿85歲,有嚴重依賴照護需要或全日照顧需要。
三、被看護者年齡滿85歲以上,有輕度以上依賴照護需要。

不清楚什麼是巴氏量表?延伸閱讀:認識什麼是巴氏量表:幫助申請外籍看護,提升照護品質

被看護者領有主管機關核發的身心障礙手冊,且須符合下表中的特定身心障礙重度或極重度等級項目之一

1. 平衡機能障礙
2. 智能障礙
3. 植物人
4. 失智症
5. 自閉症
6. 染色體異常
7. 先天代謝異常
8. 其他先天缺陷
9. 精神病
10.肢體障礙(限運動神經元或巴金森氏症等二類疾病。但曾聘僱外籍家庭看護工者,不在此限。)
11.罕見疾病(限運動神經元疾病。但曾聘僱外籍家庭看護工者,不在此限。)
12.多重障礙(至少具有前十一項身心障礙項目之一)

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申請外籍看護的雇主支出

項目每月支出備註
外籍看護底薪20,000元
外籍看護加班費2,668元667元X 4天 1
外籍看護健保費1,384元雇主支付部分
每2個月由健保局寄帳單
就業安定費2,000元每3個月由勞發署寄帳單
勞保職業災害保費54元
移工30萬保額
意外險保費
900元/
26,106元
1看護外勞加班費若星期日有休息則無需支付,但是一般都無休;如果有第五個星期日亦需支付。

申請外籍看護移工的薪資

根據勞動部規定,外勞看護的最低薪資為 20,000 + 2,668 = 22,668。

申請外籍看護仲介費用

雇主文件費 20,000元
外勞服務費
第一年每月$ 1,800元
第二年每月$ 1,700元
第三年每月$ 1,500元

申請外籍看護的流程

一般來說,申請外籍看護的過程包括以下幾個步驟:

1. 醫院開出診斷書(巴氏量表)後,轉交長期照護中心
2. 長期照護中心會幫我們把資料轉到勞發署
3. 公司到勞發署申請文件
4. 讓雇主挑移工的履歷
5. 文件拿到越南辦事處去認證
6. 文件寄到國外,工人可以辦簽證入境(時間約四個月,若為印尼則視情況而定,一般為二個半月;若為承接國內移工則為一個禮拜左右)
7. 第一次聘用移工的雇主需上「聘前講習」課程,移工入境後需提供結訓憑證序號

申請外籍看護對於需要長期照護的家庭而言,是一個高效解決照護需求的選擇。透過專業合法的程序,雇主可以聘請具有專業技能的外籍看護工,提供全天候的生活協助和情感支持。雖然申請過程涉及許多資料準備與流程,但透過像惠群外勞仲介這樣的專業協助,可以大幅簡化繁瑣的步驟,確保快速且符合規範地完成申請。隨著人口老化趨勢,外籍看護將持續成為家庭長期照護的重要支柱,為被看護者帶來更好的生活品質,為雇主提供實際的便利與支持。

勞動部最新規範,放寬3大組群申請外勞看護可免申請巴氏量表!延伸閱讀:沒有巴氏量表可以請外勞嗎?3類族群可免巴氏量表

想知道外籍看護一般會建議選什麼國籍的嗎?延伸閱讀:1分鐘認識外籍看護的重要,了解申請外籍看護的關鍵資格

參考來源
勞動部外國人勞動權益網:家庭看護申請移工

(延伸閱讀:申請外勞看護指南:解析看護外勞申請3分鐘搞定!

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