隨著勞動力需求的增加,政府推出簡化特定工廠外勞申請的政策,申請時間大幅縮短。雇主只需準備完整資料,即可快速提交申請並獲得核准,讓跨國勞動合作更加便捷!

一、特定工廠外勞申請:前 10 秒準備文件

申請應該準備的文件如下:

  1. 特定工廠登記業者申請引進移工 案件表
  2. 特定工廠登記業者申請引進移工 案件機器設備清單
  3. 特定工廠登記證明文件影本

依照工廠管理輔導法第二十八條之五或第二十八條之六規定取得。

  • 第 28-5 條:提出工廠改善計畫。
  • 第 28-6 條:臨時登記之工廠,提出申請。

  1. 機器設備證明文件
  • 最近一年依法報送稅捐機關之營利事業所得稅納稅證明(含損益及稅額計算表、資產負債表、財產目錄之機器設備明細)
  • 新購買的機器設備:來不及刊登在營利事業所得納稅證明的財產目錄,應要檢附在營業人銷售額與稅額申報書中、實際支付憑證證(含設備全額發票、海關核發的進口報單、付款交單、承兌交單等)影本。

  1. 工廠生產流程圖及工廠平面圖
  2. 申請者簡介、最主要產品名稱、 圖片及用途說明

資源化產業類別

若屬於資源化產業的類別,除了上述文件外,還需要下列資格證明文件之一:

  1. 事業廢棄物再利用許可
  2. 通過公告再利用檢核者
  3. 公民營廢棄物處理機構
  4. 應回收廢棄物處理業
  5. 工業廢物共同清除處理機構

工廠能申請幾個外勞?

113 年 2 月至 114 年 1 月間參加勞工保險平均人數 x 核配比率。

核配比率如下表:

級別行業別
A+級(35%)專業染整業、專業金屬基本工業鑄造業、專業金屬鍛造業、專業金屬表面處理及熱處理業
A級(25%)染整業、紡織品製造業限床單、床罩、毛巾、浴巾、被褥製造)、襪類製造業、鞋類製造業、塑膠原料及接著劑製造業、橡膠製造業、石材製品製造業、鋼鐵冶鍊業、鋼鐵、鋁材、銅材軋延擠型業及伸線業、未分類其他基本金屬製造業、肉類其他加工及保藏業(限冷凍冷藏肉類製造)、成衣及服飾品製造業 (毛皮帽、皮帶、皮手套製造除外)、行李箱及手提袋製造業、黏土建築材料製造業(限紅磚製造)
B級(20%)水產加工及保藏業、蔬果加工及保藏業(限豆腐製造業)、紡紗業、織布業、不織布業、紡織品製造業(床單、床罩、毛巾、浴巾、被褥製造除外)、皮革毛皮整製業、木竹製品製造業、農藥及環境用藥製造業、塗料、染料及顏料製造業、塑膠製品製造業(黏性膠帶製造除外)、玻璃及其製品製造業、黏土建築材料製造業(紅磚製造除外)、水泥及混凝土製品製造業、鋼鐵、鋁、銅及其他基本金屬鑄造業、鍊鋁及鍊銅業、金屬製品製造業、家用電器製造業、機械設備製造業、汽車零件製造業、機車零件製造業、家具製造業、資源化產業、其他未分類製造業(限塑膠安 全帽製造業、塑膠清掃用具製造業)、其他運輸工具製造業、自行車零件製造業
C級(15%)肉類其他加工及保藏業(限肉品製造)、蔬果加工及保藏業(豆腐製造業除外)、動植物油脂製造業、乳品製造業、碾穀、磨粉及澱粉製品製造業、動物飼品製造業、其他食品製造業、飲料製造業、毛皮帽、皮帶及皮手套製造業、其他皮革及毛皮製品製造業、紙漿、紙及紙製品製造業、印刷及其輔助業、化學原材料製造業、肥料及氮化合物製造業、人造纖維製造業、原料藥、西藥及中藥製造業、黏性膠帶製造業、耐火材料製造業、其他陶瓷製品製造業、預拌混凝土製造業、其他非金屬礦物製品製造業、視聽電子產品製造業、鐘錶製造業、輻射及電子醫學設備製造業、電力設備及配備製造業、汽車製造業、其他運輸工具製造業、育樂用品製造業、醫療器材及用品製造業、其它未分類製造業、清潔用品及化粧品製造業、未分類其他化學製品製造業、電子零組件製造業、電腦、電子產品 及光學製品製造業、非食用冰塊製造業
D級(10%)資料儲存媒體複製業、電子零組件製造業、電腦、電子產品及光學製品製造業、照明設備及配備製造業

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二、特定工廠外勞申請:中間 10 秒寄出文件

應以【掛號信】寄出上述需要的文件。

受理時間

 因為考量到移工需求,需要及早確認申請數量方便分配作業,因此申請日期為114年3/16-5/15,以交郵日的郵戳認定。

寄送地點

應寄至【南投縣南投市省府路四號經濟部工商輔導中心】。

三、特定工廠外勞申請:最後 10 秒確認政府審查

政府的審查主要分成兩關,文件審查以及實質審查,一起來看看分別會有什麼結果吧!

申請應備文件不齊

若已申請,但文件不齊,政府要求補正,會寄發書面通知申請者,而申請者應該於發文日第二天起 14 日內補正。

符合規定後審查優先

完成文件審查後,經審查會議決議有查廠必要的申請案件,會進行實地訪查,並製作訪查紀錄。 

審查通過後,會依據下列的條件優先分派 1,543 名外勞給特登工廠申請者:

1. 聲明外勞居住地點未居住於特定登記工廠

2. 兩年內未發生死亡職業災害。

3. 申請日前二年內,未有非法聘僱移工紀錄

若都符合,將以申請人數高至低安排。

四、特定工廠外勞申請最快的方式:尋找代辦!

即便已經有了文章幫助還是很繁雜?或者覺得只要成功申請便能一帆風順?想太少啦,成功申請外勞只是第一步,後續的管理和照護更是工廠持續努力的方向!更別說這些複雜的行政程序!

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